教师队伍管理政策宣传（一）
一、安徽省中小学新任教师公开招聘问答
1、新教师实行全省统一招考
根据安徽省教育厅、安徽省人力资源社会保障厅、安徽省机构编制委员会办公室、安徽省财政厅《关于中小学新任教师公开招聘的实施意见》（皖教师〔2013〕10号）文件规定，我省公办普通中小学（含普通中学、小学、特殊教育学校）补充新任教师原则上均应参加全省统一招聘笔试。
2、新任教师招聘考试采取何种方式？
新任教师招聘采取笔试和面试相结合的方式进行。其中笔试成绩按60%折算，面试成绩按40%折算。
3、新任教师招聘笔试科目和内容有哪些？
新任教师招聘笔试实行全省统一考试，考试科目包括教育综合知识（占40%）和学科知识（占60%）。教育综合知识主要考查应聘人员对教育学、心理学、教育法规、新课程理论和教师道德修养等相关知识的掌握情况，学科专业知识主要考查应聘人员作为中小学教师应具备的专业知识和综合运用能力。
4、教师招聘面试采取何种形式？
面试采取上课、说课等方式进行，主要考查应聘人员的综合素质能力、综合分析能力、协调应变能力、教育教学水平和能力、仪表举止等。
二、中小学和幼儿园教师资格考试知识问答
1. 教师资格考试的依据是什么？
教师资格考试是贯彻落实《国家中长期教育改革和发展规划纲要（2010-2020年）》的重要举措，是依据《教育部关于开展中小学和幼儿园教师资格考试改革试点的指导意见》（教师函[2011]6号）开展实施的考试项目。
2. 教师资格考试的意义是什么？
教师是实施素质教育，提高教育质量的关键。开展中小学和幼儿园教师资格考试改革试点，完善并严格实施教师职业准入制度，是建设高素质专业化教师队伍的重要任务，是建立健全中国特色教师管理制度的重要内容，对于提升教师队伍整体素质，提高教师社会地位，吸引优秀人才从教，推动教育改革发展，具有重要意义。
3. 教师资格考试改革试点的目标是什么？
通过中小学和幼儿园教师资格考试改革试点，建立国家教师资格考试标准，改进考试内容，强化职业道德、心理素养、教育教学能力和教师专业发展潜质，改革考试形式，加强考试管理，完善考试评价，引导教师教育改革，严把教师职业入口关，结合新任教师公开招聘制度改革，逐步形成搣国标、省考、县聘、校用攠教师准入和管理制度。
4. 教师资格考试的对象？
申请报名参加幼儿园、小学、初级中学、普通高级中学、中等职业学校教师资格和中等职业学校实习指导教师资格考试的人员，应户籍或人事关系在安徽省。安徽省内普通高等学校在校生可在就读学校所在地报名参加教师资格考试。
试点工作启动后，从2014年起新入学的师范类专业学生，申请上述教师资格须参加国家教师资格考试。
5.教师资格考试条件？
具有中华人民共和国国籍；遵守宪法和法律，热爱教育事业，具有良好的思想品德；符合申请认定教师资格的体检标准；根据《教育部关于开展中小学和幼儿园教师资格考试改革试点的指导意见》（教师函〔2011〕6号）中“试点省份可根据本地教师队伍建设实际，提高报考学历要求”的规定，在安徽省报考教师资格的人员，应具备以下学历条件：
（1）报考幼儿园教师资格的，应当具备幼儿师范学校毕业及以上学历；
（2）报考小学教师资格的，应当具备大学专科毕业及以上学历；
（3）报考初级中学教师资格的，应当具备大学本科毕业及以上学历；
（4）报考高级中学和中等职业学校教师资格的，应当具备大学本科毕业及以上学历。
（5）报考中等职业学校实习指导教师资格的，应当具备大学专科毕业及其以上学历，并具有相当助理工程师及以上专业技术职务或者中级及以上工人技术等级。
安徽省内普通高等学校在校三年级及以上学生和在读研究生，可凭学校出具的在籍学习证明报考。
被撤销教师资格的，5年内不得报名参加考试；受到剥夺政治权利，或故意犯罪受到有期徒刑以上刑事处罚的，不得报名参加考试。曾参加教师资格考试有作弊行为的，按照《国家教育考试违规处理办法》的相关规定执行。
6. 教师资格考试采用什么考试方式？
教师资格考试包括笔试和面试两部分。笔试和面试试题由教育部考试中心统一命制。
7. 教师资格考试时间怎么安排？
笔试一般在每年3月和11月各举行一次，面试一般在每年5月和12月各举行一次。
8. 教师资格考试如何报名？
考试实行网上报名。考生可在报名期间登录中小学和幼儿园教师资格考试网站（www.ntce.cn）报名。
9. 准考证如何获取?
报名审核结束后，由相关市考试机构或考点根据报名情况完成考场编排，生成考生准考证。准考证格式由教育部考试中心统一规定。考生在考试前一周登录教师资格考试网站（www.ntce.cn）报名系统，自行下载并打印准考证。按照准考证规定的时间、地点参加考试。
10. 教师资格考试笔试主要考核什么内容？
笔试主要考查申请人从事教师职业所应具备的教育理念、职业道德、法律法规知识、科学文化素养、阅读理解、语言表达、逻辑推理和信息处理等基本能力；教育教学、学生指导和班级管理的基本知识；拟任教学科领域的基本知识，教学设计实施评价的知识和方法，运用所学知识分析和解决教育教学实际问题的能力。
11. 教师资格考试面试主要考核内容是什么？
面试主要考查申请人的职业认知、心理素质、仪表仪态、言语表达、思维品质等教师基本素养和教学设计、教学实施、教学评价等教学基本技能。
12. 教师资格考试分几种类型？
中小学和幼儿园教师资格考试包括幼儿园教师资格考试、小学教师资格考试、初级中学教师资格考试、高级中学教师资格考试、中等职业教师资格考试。
13. 教师资格考试的笔试考试包括哪些科目？
幼儿园教师资格考试笔试科目为《综合素质》《保教知识与能力》2科；小学教师资格考试笔试科目为《综合素质》《教育教学知识与能力》2科；初级中学、普通高级中学和中等职业学校文化课教师资格考试笔试科目为《综合素质》《教育知识与能力》《学科知识与教学能力》3科。
试点期间，初级中学、普通高级中学和中等职业学校文化课的学科知识与教学能力科目分为语文、数学、物理、化学、生物、历史、地理、思想品德（政治）、英语、音乐、美术、体育与健康、信息技术等13个学科。
中等职业学校专业课教师和中等职业学校实习指导教师资格考试笔试科目为《综合素质》《教育知识与能力》《专业知识与教学能力》3科。试点期间，《专业知识与教学能力》主要结合面试进行考查，必要时进行笔试。
14. 面试条件？
中小学和幼儿园教师资格考试笔试各科成绩合格者，方可参加面试。
15. 面试分科目报名吗？
幼儿园面试不分科目；小学面试分8个科目,语文、数学、英语、社会、科学、音乐、体育、美术；初级中学、普通高级中学和中等职业学校文化课面试与笔试报考的《学科知识与教学能力》科目相一致，分为13个学科，语文、数学、英语、物理、化学、生物、思想品德（政治）、历史、地理、体育与健康、音乐、美术、信息技术；中等职业学校专业课和实习指导课面试分专业进行。
16. 面试环节有哪些，多长时间？
面试通过抽题、备课、回答规定问题、试讲、答辩、评分等环节进行。面试时间20分钟。
17.考生何时查询考试成绩？
考生在笔试和面试成绩公布后，可通过教师资格考试网站查询本人的考试成绩。
18.考试成绩有有效期吗?
笔试单科合格成绩两年有效。笔试和面试均合格的考生，由教育部考试中心颁发教师资格考试合格证明。教师资格考试合格证明有效期为3年。
19.考试合格和教师资格认定有什么关系？
（1）教师资格考试成绩合格是取得教师资格的必备条件之一。要取得教师资格，必须取得教师资格考试成绩合格，同时具备教师资格的其它条件。
（2）教师资格证书任教学科应与申请人报考笔试科目搣学科知识与教学能力攠相一致。
20. 原参加省统一组织的教育学、心里学考试单科、双科成绩合格者，如何衔接？
截止2014年2月，已取得高等教育自学考试教育学（一）（课程代码：00429）和心理学（课程代码：00031）两科合格证书者，在
截止2014年2月，仅取得高等教育自学考试教育学或心理学单科合格证书者，须在
三、安徽省中小学教师资格定期注册制度知识问答
1.教师资格定期注册的目的？
为完善教师资格制度，健全教师管理体制，建立严格准入、能进能出的教师管理新机制，促进教师终身学习和全面发展，建设一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质专业化的教师队伍。
2. 教师资格定期注册的性质？
教师资格定期注册是对教师入职后从教资格的定期核查。
3.定期注册周期是多长时间？
中小学教师资格实行5年一周期的定期注册。
4.不注册或注册不合格会有什么后果？
定期注册不合格或逾期不注册的人员，不得从事教育教学工作。
5.注册对象是哪些人？
中小学教师资格定期注册的对象为公办普通中小学、中等职业学校和幼儿园在编在岗教师。依法举办的民办普通中小学、中等职业学校和幼儿园在岗教师纳入定期注册范围。
6.定期注册制度的原则？
定期注册坚持以人为本、科学规范和公开公平公正原则，客观体现教师职业道德、业务水平和工作业绩情况。
7.哪些人可申请首次注册？
首次任教且试用期满考核合格的教师和本细则实施前已经任教的在岗教师，
8.申请首次注册应当具备哪些条件？
（一）具有与任教岗位相应的教师资格；
（二）聘用为公办学校在编在岗教师或民办学校在岗教师；
（三）具有良好的师德表现，胜任教育教学工作。
9.定期注册合格条件有哪些？
（一）遵守国家法律法规和《中小学教师职业道德规范》，达到省级教育行政部门规定的师德考核评价标准，有良好的师德表现；
（二）每年年度考核合格及以上等次；
（三）每个注册有效期内完成不少于国家和省教育行政部门规定的360个培训学时；
（四）身心健康，胜任教育教学工作。
10.哪些情况应暂缓注册？
（一）注册有效期内未完成国家和省教育行政部门规定的教师培训学时的；
（二）中止教育教学和教育管理工作一学期及以上，但经学校或教育行政部门批准的进修、培训、学术交流、病休、产假等情形除外；
（三）一个定期注册周期内任何一年年度考核不合格。
暂缓注册者达到定期注册条件后，可重新申请定期注册。
11.哪些情况注册不合格?
（一）违反《中小学教师职业道德规范》和师德考核评价标准，影响恶劣；
（二）一个定期注册周期内连续两年以上（含两年）年度考核不合格；
（三）依法被撤销或丧失教师资格。
12.注册程序？
取得教师资格，初次聘用为教师的，试用期满考核合格之日起60日内，申请首次注册。经首次注册后，每5年应申请一次定期注册。教师资格定期注册须由本人申请，所在学校集体办理，按照人事隶属关系报县级以上教育行政部门审核注册。教师应当在定期注册有效期满前60日内，申请办理下一次教师资格定期注册。定期注册实行网上申请。
13.申请教师资格定期注册应当提交哪些材料？
（一）《教师资格定期注册申请表》一式2份；
（二）《教师资格证书》；
（三）学校或主管部门聘用合同；
（四）所在学校出具的师德表现证明；
（五）5年的各年度考核证明；
（六）教育行政部门认可的教师培训证明；
初次聘用为教师申请首次注册的，应当提交（一）（二）（四）项材料，同时提交试用期满考核合格证明。本细则实施前已经任教的在岗教师申请办理首次注册的，应当提交上述（一）（二）（四）项材料，同时提交学校出具的胜任教育教学工作证明。暂缓注册重新申请的，应当提交情形消失证明或者有关情况改正补充证明。
14.注册有费用吗？
定期注册工作不收取教师和学校任何费用。
15.我市教师资格定期注册什么时候进行？
我省现以马鞍山市为试点，今后将逐步在全省推行教师资格定期注册制度。
